lunes, 25 de noviembre de 2013

ECOMAPA SISTEMA FAMILIAR


Del Ecomapa anterior , se infiere lo siguiente :
Existe una conexión fuerte entre el individualizado y el Colegio San Francisco de Asís, por otro lado, Jesús mantiene una relación intensa con la OPD, a su vez se ve influido con su contexto de violencia con una conexión estresante.
Cabe mencionar, que en el aspecto de la vivienda, se mantiene una conexión tenue
.María mantiene una conexión intensa con el consultorio de Pompeya, por otro lado, se ve afectado por  un contexto de violencia , teniendo una conexión estresante , y al igual que el individualizado mantiene una conexión tenue con la obtención de la vivienda social.
Por otra parte, Carlos se ve afectado por su relación esporádico en su trabajo, manteniendo una relación estresante, así como también, se visualiza una conexión estresante con su entorno social.
Finalmente, se infiere una conexión tenue , entre el sistema familiar y la obtención de la vivienda propia .

GENOGRAMA SISTEMA FAMILIAR

Análisis Genograma :

Del Genograma anterior, se identifica entre Carlos (39) y   María (41), una unión consensual , así como también un relación con foco de violencia , siendo el agresor Carlos, en ocasiones cuando éste se encuentra sin trabajo, y con ingesta de alcohol .
De la relación entre ambos, han nacido tres hijos.
El Sub sistema fraternal, esta compuesto por Caroline de 20 años, Jesús de 5 años y Camila de 2 años.
El Sub sistema parental , esta compuesta por una relación distante , entre María y sus dos hijos, Jesús y Camila.
El individualizado, es Jesús ( 5 años).


TAREA NUMERO 9: ÁRBOL DE PROBLEMAS E IDENTIFICACIÓN DEL PROBLEMA



TAREA NÚMERO 8 : INFORMES SOCIALES


A continuación , se presentan tres formatos de Informes Sociales, pertenecientes a tres áreas de interés profesional.





                                                                    MUNICIPALIDAD DE LOS VILOS


                                                           DIRECCIÓN DE DESARROLLO COMUNITARIO

 INFORME SOCIAL N° 223
                                                          
La Trabajadora Social del Programa Puente de la Dirección Desarrollo Comunitario de la  Municipalidad de Los Vilos que suscribe, tiene a bien informar los antecedentes personales, familiares y socio-económicos de la persona que a continuación se indica:

I.- INDIVIDUALIZACIÒN:
 
Nombre:
Cédula de Identidad:
Fecha de Nacimiento:
Edad:
Estado Civil:
Ocupación:
Domicilio:
Teléfono:
 II.-ANTECEDENTES FAMILIARES:

 III.- SITUACIÒN HABITACIONAL:
IV.- SITUACIÒN SOCIECONOMICA

V.- SITUACIÒN ACTUAL:

IV.-OPINIÒN PROFESIONAL:


 
Junto con saludarle es cuanto informa y solicita.
REF: VISITA DOMICILIARIA.
-          ANTECEDENTES DE SALUD
-          CERTIFICADO P.PUENTE.

 
                                                                                           LOS VILOS, 21  de Abril de 2012






 INFORME  SOCIAL
 
…………………………… tiene a bien entregar antecedentes socio- económicos de la Srta-------------- Cédula de Identidad --------------------------- para postular a---------------------------

 


INSTITUCIÓN

 

CIUDAD

 

FECHA DE  EVALUACIÓN

 

FECHA ENTREGA

 

 I.- IDENTIFICACIÓN DE LA PERSONA Y SU GRUPO FAMILIAR
INDIVIDUALIZADO:

 


NOMBRE

 

Fecha de  Nac.

 

Edad

 

Domicilio

 

Fono

 

Escolaridad

 

C. Identidad

 

Estado Civil

 

Sexo

 

Ocupación

 

Sistema Salud

 

Fecha entrevista

 

 
Grupo Familiar:

 Nombre, parentesco, fecha nacimiento, edad, domicilio, escolaridad, estado civil, ocupación, ingresos, previsión de salud, previsión social  (por cada uno de los integrantes del grupo familiar)

 II. Situación Familiar

 III. Situación Laboral – Económica

 
ingresos
egresos


 


 


 


 


 


 


 


 


Total ingresos


Total egresos


           

 
 IV. Situación de Vivienda

V. Situación de Salud

VI. Situación Actual.

 VII. Opinión Profesional

 
NOMBRE DEL PROFESIONAL
RUT
 
 
 


                                                                                                                                               UNIDAD DE SERVICIO SOCIAL
AREA  EDUCACION

 
INFORME   SOCIAL     44  U.S.S / 2013
 

                                                                                                  VALPARAISO,  26 de Agosto   2013
 
DE   
A     

REF

 

 El Asistente Social que suscribe tiene a bien informar la situación socio-económica de……………………………………………  cuyo apoderado solicita  postular a   Beca :
 

I.- IDENTIFICACION DEL ALUMNO

NOMBRE                                                      
RUN                                                             : 

FECHA DE NACIMIENTO                           : 
EDAD                                                          : 

FILIACION                                                   : 
DOMICILIO                                                 : 

TELEFONO                                                   :

CURSO                                                        : 

ESTABLECIMIENTO                                      : 

FICHA DE PROTECCION SOCIAL              : 
 
II.- GRUPO  FAMILIAR
III.-  SITUACION  ECONOMICA
INGRESOS  ECONOMICOS MENSUALES


  • Ingresos  del Jefe de Hogar

 

  • Otros ingresos o aportes

 

  • Total  ingresos del grupo

 

  • Nº de personas del grupo

      

  • Ingreso Per capita

 

IV.-  VIVIENDA
V.-  OTROS  ANTECEDENTES

VI.- CONCLUSIONES

 

Saluda atentamente a Usted

 

 
Nombre del Profesional
Asistente Social
Coordinador Unidad de Servicio social CORMUVAL
 



 
 
 
 

































 

lunes, 30 de septiembre de 2013

TAREA NUMERO 5 : NECESIDADES Y PROBLEMAS



Necesidad
Problema
Salud
Una de las necesidades más latentes existentes en el área de cobertura en los centros de salud primaria y secundaria muchas veces, es el hecho de que no existan médicos especialistas en áreas con mayor probabilidades de enfermedades o simplemente escases de RR.HH en los centros de salud
El problema ligado a aquello, tiene relación a una demanda insatisfecha tremenda de parte de los usuarios que asisten a los centros de salud. Es indeseable, para los sujetos tener que esperar y postergar necesidades básicas de salud , poniendo en riesgo su funcionalidad y todo lo que implique aquello
Educación
Está enmarcada  principalmente en fortalecer la convivencia escolar entre docentes-docentes, alumnos-alumnos y docente-alumno. Así como también en, crear redes de apoyo dentro de las instituciones educacionales y redes secundarias y/o externas a la institución.
Bullyng o conductas agresivas en aulas educacionales
Trabajo
Aumento del salario mínimo de los trabajadores activos en chile
Ligado principalmente, a la escases de recurso monetarios de las familias y sujetos, que actualmente se encuentran dentro de la fuerza de trabajo activa en Chile.
El monto destinado para ser sueldo base en este caso, es bajo la demanda existente entre la relación oferta de productos y demandas y/o satisfacción de necesidades básicas de las familias.

TAREA NÚMERO 7 : Pautas de recogida de informacion

Tarea Numero 7


Las pautas de recogida de información, son uno de los elementos mas importantes y relevantes al momento de, por ejemplo, levantar información y/o hallazgos para futuras investigaciones o análisis de estas. Dentro de las áreas de las Ciencias Sociales, existen también, diferenciaciones técnicas que hacen que, cada instrumento sea diverso al momento de llevarlo a cabo.

A continuación, se presenta una pauta de entrevista dirigida.

La particularidad de aquella, es que NO tiene directa relación con el Trabajo Social, lo que se traduce, en que la entrevista es uno de los instrumentos que por EXCELENCIA, se utilizan en diversos ámbitos de estudios y/o recogida de información.

Por otra parte, los elementos que constituyen esta información, quedan a disponibilidad del alumno, y no hacen que, pierda sentido la información, muy por el contrario, el objetivo es mostrar distintas formas de crear instrumentos y ver las técnicas de levantamiento de información existentes.


Pauta de entrevista dirigida individual :


ü  Entrevista dirigida a Agentes de viajes de la ciudad de Puerto Varas


1) ¿Cuáles son las exigencias por parte de los operadores turísticos para entrar al

Mercado de crucero como agencia de viajes local?


2) ¿Cuáles son los actuales circuitos turísticos que ofrecen las agencias de viajes

Para los pasajeros de cruceros que recalan en Puerto Montt?


3) ¿Cuál es la infraestructura y equipamiento con que cuenta la agencia para prestar

Los servicios turísticos a cruceros?


4) ¿Cuáles son los requerimientos que a su juicio exigen los turistas de cruceros

Habitualmente en una excursión?


5) ¿Cuál es la cantidad de personal en contacto utilizada en cada excursión?


6) ¿Cuáles son las condiciones que debe cumplir el transporte que utilizan para el

Traslado de los pasajeros?


7) ¿Cuáles son los requisitos que deben cumplir los guías para ser contratados por

Uds.?


8) ¿Cuáles son los restaurantes que utilizan para el servicio de alimentación dentro

Del tour?


9) Cuales son las condiciones exigidas a los restaurantes para ser contratados en el

Servicio de alimentación?


10) ¿Cómo abordan el tema de la seguridad de los pasajeros?


11) ¿A qué locales de artesanía llevan al grupo de pasajeros para la compra de

souvenier?


12) ¿Qué servicios adicionales ofrece la agencia a los pasajeros para marcar la

Diferencia con la competencia?



Pauta observación participante


ü  Guía de Observación participante


1.- Datos de identificación de la escuela

Nombre

Clave

Horario

Localidad

Municipio


2.- Condiciones Generales Físicas y de Infraestructura Escolar

Cuenta con barda

Numero y tamaño de salones* con ventanas, puerta, escritorio, suficientes bancas, biblioteca de aula, estantes y material extra

Oficina para la dirección

Biblioteca

Baños

Laboratorios

Cafetería


3.- Dinámica y Trabajo en el Aula (Docente)

Planeación

Tacto pedagógico, estrategias para el manejo de grupo

Como aborda los contenidos

Como evalúa

Como organiza al grupo para el trabajo


4.- Dinámica y Trabajo en la Escuela, Trabajo en Equipo.(docentes)

Reuniones de trabajo con los otros docentes, ¿cómo lo hacen?

Trabajo por academia

Consejo técnico

Comisiones o responsabilidades del o la docente en la organización escolar


5.- Características generales de los alumnos,

Intereses,

Necesidades de aprendizaje,

Gustos

Disgustos

Cuestionario con pregunta abierta y cerrada

ü  Preguntas abiertas

¿Qué es lo que más le gusta de nuestra empresa?

¿Qué es lo que más le disgusta?

¿Por qué prefiere nuestra empresa a otras?

¿Le parece bien nuestro horario de atención?

¿Le parecen buenos nuestros precios?

¿Cómo calificaría nuestro servicio de atención a clientes?

Sugerencias:


ü  Preguntas cerradas

Favor de subrayar la respuesta correcta.

1. ¿Hace uso permanente del Internet de la UDLAP?

Sí          NoSi su respuesta fue afirmativa siga contestando.

2. ¿El acceso, navegación y consulta se realizan de manera rápida y sencilla?

Nunca          Algunas veces       Casi siempre        Siempre

3. ¿El Internet le ha servido como una herramienta de trabajo que facilita el desarrollo de sus actividades y que dispone de información confiable?

Nunca          Algunas veces       Casi siempre        Siempre

4. ¿Sabe usted a quien recurrir para solicitar apoyo técnico en caso de fallas?

Nunca          Algunas veces       Casi siempre        Siempre

5. ¿Sus solicitudes de atención a fallas técnicas han sido atendidas de manera eficiente?

Nunca          Algunas veces       Casi siempre        Siempre

Formato de Informe Social

DIRECCION DE PREVISION CARABINEROS DE CHILE

 SERVICIO SOCIAL

                                                 Obj.  : Remite informe socioeconómico para beneficio en adquisición de medicamentos.


                                                                       Ref.  : Demanda espontánea.


                                                                       Santiago, junio 01de 2004.


                                                                       Informe Social N°


De        :           XXX XXX XXX XXX

                        Asistente Social

                        Dirección de Previsión de Carabineros de Chile


A          :           Srta.  XXX XXX

                        Asistente Social Jefe

                        Fundación XXX

El siguiente informe tiene por objetivo dar a conocer la situación social, económica y familiar de don XXX XXX XXX, quien se encuentra en tratamiento inmunosupresor post transplante cardiaco, con el fin de evaluar posibilidad de adquisición de medicamentos a menor costo.  Individualización

Nombre            :          

Cédula de identidad       :          

Fecha de nacimiento     :          

Edad                            :          

Actividad                      :          

Previsión                      :          

Domicilio                      :

Teléfono                       :          


Antecedentes del grupo familiar

Antecedentes económicos

Situación habitacional

Antecedentes de salud

Diagnóstico y opinión profesional


Esperando buena acogida a la petición, saluda atentamente.

                                                                                              Asistente Social

                                                                                   Licenciado en Trabajo Social



FORMATO DE DIARIO DE CAMPO:

Lugar:                                                                                                        Diario Número: _________

Fecha:                                                                                                       Hora:

Personas involucradas:

Relatos del caso:

Descripción de las actividades:

Preguntas planteadas:

Análisis y reflexiones:

Comentarios finales


Todo lo anteriormente señalado, desde el formato de entrevista, cuestionarios, informes sociales y diario de campo, son algunos de las técnicas e instrumentos que se deben emplear al momento de recoger información de los sujetos, para así poder desarrollar  de manera aún mas exhaustiva diagnósticos sociales o cualquier instrumentos que facilite la intervención social de manera optima completa y eficiente.